RESPONSABLE SERVICE COPROPRIETES (H/F) BORDEAUX CDI

01 juillet 2019

Responsable Service Copropriétés (H/F)

 Bordeaux

 

MÉSOLIA est une entreprise sociale pour l'habitat qui possède un patrimoine de près de 21 000 logements locatifs en Nouvelle Aquitaine et en Occitanie. Cherchant toujours le meilleur compromis possible entre les performances techniques, architecturales, économiques et les préoccupations environnementales et sociales, elle produit des opérations diversifiées et propose au travers de ses qualités d'aménageur, de constructeur et de gestionnaire une solution habitat adaptée aux attentes des collectivités locales et des habitants.

Bâtir des lieux diversifiés, améliorer son patrimoine, loger, accompagner, favoriser l’insertion, l’intégration des personnes, encourager le lien, telles sont les missions de MESOLIA en sa qualité d’entreprise sociale de l’habitat à l’écoute des territoires et de ses habitants.

 

Détail du poste :

Rattaché(e) à la Direction, vous serez en charge du développement de la stratégie, de la gestion de copropriétés, et du pilotage de l’activité avec l’appui d’une équipe que vous managerez. Vous veillerez au bon fonctionnement des outils et garantirez le respect de la politique qualité Syndic solidaire en assurant un reporting régulier de l’activité du Service.

A ce titre vos missions seront les suivantes :

 

»  Développement de la stratégie de la Direction :

  • En lien avec la Direction, participer au déploiement de la stratégie du Service copropriétés (objectifs, chiffre d’affaires, volume du nombre d’immeubles en gestion, grille des tarifs, méthodes et procédures à appliquer, …)
  • Gérer la relation avec plusieurs bailleurs sociaux et leurs équipes de terrain (réunions, reporting, mise en application des décisions)

»  Gestion de copropriétés

  • Gérer son propre portefeuille de copropriétés

»  Management

  • Manager et piloter l’activité du Service « Syndic solidaire » : piloter l’activité de l’ensemble de l’équipe du Service et animer les réunions hebdomadaires
  • Gérer les réclamations avec les gestionnaires, les sinistres, et les procédures judiciaires
  • Être force de proposition auprès de la Direction des besoins en formation des membres de l’équipe Syndic solidaire
  • Vérifier que la réglementation en vigueur est appliquée au sein de son Service, assurer la veille juridique liée au Service et la diffuser

»  Reporting de l’activité

  • Assurer le reporting de l’activité de son Service

»  Veiller au bon fonctionnement et la bonne utilisation du logiciel copropriété et comptable

»  Garantir le respect de la politique « qualité » Syndic solidaire engagée par la société et organiser les enquêtes de satisfaction

 

Profil recherché :

 Formation juridique : BAC +4/5

  • Expérience minimum de 10 ans en Syndic de copropriétés dont au moins 5 ans sur une fonction d’encadrement d’équipe
  • Connaissance du secteur HLM serait un plus
  • Connaissances solides en comptabilité et technique du bâtiment liée à l’activité
  • Maîtrise de l’informatique

Qualités requises :

  • Le poste requiert rigueur et organisation, disponibilité et mobilité, un sens relationnel poussé avec l’ensemble des parties prenantes, (notaires, avocats, géomètres, dirigeants, copropriétaires, équipes pluri-bailleurs) un respect de la confidentialité des informations tant en interne qu’en externe, un respect des niveaux hiérarchiques et des procédures internes
  • Sens du service
  • Fermeté, souplesse
  • Communication

 

Modalités d’emploi :

  • CDI
  • Statut cadre
  • Temps plein
  • Basé à Bordeaux
  • Rémunération : 45K€ à 55K€ selon profil
  • Structure d’accueil MESOLIA avant transfert définitif sur la société COO.PAIRS (début 2020)

 

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation sur l’adresse mail suivante : recrutement@mesolia.fr

Mésolia en chiffres

  • 245 collaborateurs 
  • 8 implantations territoriales en Nouvelle-Aquitaine et en Occitanie
  • 20 000 logements sociaux gérés dans le Sud-Ouest